Target Majikan di Job Search

Di dunia yang ideal, Anda akan punya waktu untuk menyesuaikan file sampul surat untuk setiap perekrut di industri tempat Anda mungkin bekerja.

Realitas?

Mencari pekerjaan adalah permainan persentase. Anda tidak mampu untuk menghabiskan terlalu banyak waktu mengejar terlalu sedikit kesempatan kerja.

Sebagai bagian dari keseluruhan strategi Anda, Anda mungkin ingin melakukan email massal bertarget yang juga disebut distribusi atau penyiaran. Ini akan memungkinkan Anda untuk menghubungi banyak perusahaan secara bersamaan.

Tergantung pada tujuan karir Anda, CV / lanjutkan distribusi mungkin pergi ke ratusan perekrut kerja, mempekerjakan manajer dan perusahaan dalam industri dan lokasi yang berbeda - tetapi harus ditujukan kepada orang yang tepat di mana pun Anda kirimkan.

Pendekatan yang ditargetkan membutuhkan tangan yang terampil dalam menulis resume pekerjaan. Butuh persiapan yang cukup matang. Anda harus segera menunjukkan kepada pembaca apa yang dapat Anda lakukan untuk mereka. Ini bukan prestasi kecil, mengingat orang yang Anda tuju belum, dalam banyak kasus, mengiklankan posisi terbuka.

Anda dapat membuang berjam-jam mencoba untuk mencari calon majikan dan menyesuaikan / personalisasi email Anda?

Anda dapat menargetkan Anda CV atau Resume dengan memilih kata kunci (apa yang ingin Anda lakukan dan di mana Anda ingin bekerja) sehingga CV / resume dan surat lamaran Anda hanya ditujukan kepada para perekrut ini, yang sedang merekrut kandidat dengan kualifikasi Anda!

Mencari pekerjaan tidak harus menjadi pekerjaan penuh waktu!
Gunakan mesin pencari kerja paling canggih di Internet hingga saat ini!

Pencarian pekerjaan negara or Pencarian Pekerjaan di Negara

Anda dapat menjalankan pencarian kerja Anda sekarang, tetapi ketika Anda menemukan beberapa pekerjaan yang cocok Anda harus menerapkan segera dengan saat Anda CV or lanjut serta sampul surat.

Ingat bahwa CV / resume Anda harus ditargetkan, scannable dan menghasilkan hit. Jika Anda mengalami kesulitan dengan file menulis CV or menulis resume alih-alih menatap secarik kertas kosong, gunakan sampel CV serta CV template, contoh resume serta CV template.

Sebagian besar perekrut berharap menerima surat lamaran bersama dengan CV atau resume Anda. Jadi, siapkan sampul surat meyakinkan pembaca mengapa Anda adalah kandidat terbaik untuk wawancara menggunakan menulis surat lamaran tip.

Dalam beberapa tahun terakhir ini menjadi semakin populer untuk bergabung dengan LinkedIn or Facebook situs web jejaring sosial untuk para profesional, di mana Anda dapat mencari pekerjaan dan memiliki profil konten kaya yang dioptimalkan kata kunci dengan Anda saat ini CV atau Resume. Mempekerjakan manajer menggunakannya lebih sering untuk berkonsultasi dengan profil dan suplemen Anda atau memeriksa terhadap CV / resume yang Anda kirim. Jika Anda tidak memiliki akun, buat satu dan sertakan link media sosial Anda di CV / resume Anda.
Namun, Anda harus mengelola kehadiran online Anda. Hilangkan semua foto dan pernyataan yang dapat berdampak buruk pada Anda. Dari sudut pandang majikan, seseorang yang menekankan berpesta di situs jejaring sosial tidak fokus pada pekerjaan dan mereka yang memposting keluhan tentang pekerjaan atau kolega adalah kandidat yang kurang diinginkan. CV / resume online tidak boleh menyertakan informasi sensitif karena mereka dapat menunjukkan kurangnya rasa hormat terhadap kerahasiaan dan kebijaksanaan.

Bila aplikasi Anda pekerjaan yang terdiri dari surat lamaran pekerjaan Anda dan melanjutkan atau CV selesai Anda siap untuk mengirimkan resume Anda ke majikan, perekrut pekerjaan serta headhunter di tempat-tempat di mana Anda ingin bekerja.

Ketika calon majikan mengundang Anda untuk wawancara, Anda perlu mempersiapkan diri untuk memenangkan wawancara dan mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan.

Info Pengusaha Penargetan Lainnya

Agar berhasil dalam mencari pekerjaan dan mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan, Anda perlu mempersiapkan a sampul surat serta CV or lanjut yang harus Anda e-mail langsung ke calon majikan yang dipilih selama a pencarian pekerjaan.

Ketika Anda menerima undangan untuk wawancara kerja, Anda dapat mengajukan permohonan untuk a Visa serta izin kerja. Kemudian siapkan diri Anda untuk wawancara kerja dan lihatlah dress code karena cara Anda berpakaian adalah salah satu atribut terpenting dalam disewa.

Periksa wawancara kerja dos & don'ts dan lainnya keterampilan mencari kerja halaman. Cari tahu mengapa orang tidak disewa untuk pekerjaan yang tersedia.

Selain itu, pada pencarian pekerjaan visa, izin kerja, surat pengantar, CV & resume, wawancara kerja serta kode pakaian halaman, Anda akan menemukan tips yang sangat berguna bagi banyak negara yang berbeda.

Good luck dengan penargetan majikan dalam pencarian pekerjaan Anda!