Panduan Penulisan Surat Pengantar Perancis

bekerja di luar negeri terdengar seperti sebuah petualangan untuk banyak orang. Namun, mencari pekerjaan di Perancis membutuhkan lebih dari sekadar jelas Prancis CV dengan surat lamaran Prancis menulis dan menerjemahkan, itu membutuhkan persiapan yang matang. Anda akan dipaksa untuk menyelesaikan masalah yang mungkin bahkan tidak terlintas di benak Anda ketika Anda memutuskan untuk mencoba karir di luar negeri

Jangan anggap enteng pengaruh besar surat lamaran Prancis terhadap hasil petualangan Anda! Misalnya, Anda akan mengalami aturan dan praktik imigrasi yang aneh, prosedur lamaran kerja serabutan, tren pemilihan yang tidak biasa, dan budaya manajemen baru.

Surat pengantar Anda di Prancis adalah hal pertama yang akan dilihat majikan. Yang dipersonalisasi, bertarget, ditulis dengan baik sampul surat adalah kesempatan Anda untuk mengatur diri Anda terpisah, ambil bunga majikan, dan menarik mereka untuk melihat lebih dekat Anda CV.

Luangkan waktu untuk meneliti setiap organisasi perusahaan dan sesuaikan surat lamaran Prancis Anda agar sesuai dengan posisinya. Personalisasikan setiap huruf dengan nama orang sungguhan. Personalisasi seperti itu akan meningkatkan retensi aplikasi Anda.

Dalam proses lamaran pekerjaan Perancis, bahasa Perancis direkomendasikan untuk surat lamaran pekerjaan dan CV. Banyak orang Prancis berbicara dan mengerti bahasa Inggris, tetapi memilih untuk tidak menggunakannya. Tidak masalah untuk menulis surat lamaran Anda dalam bahasa Inggris, meskipun pengetahuan dasar bahasa Prancis dianggap perlu untuk mengatasi kehidupan kantor sehari-hari dan kehidupan di luar pekerjaan.

Banyak perusahaan Prancis menggunakan grafologi dalam proses lamaran kerja. Surat lamaran pekerjaan tulisan tangan tidak lebih dari 10 hingga 15 baris dalam tiga atau empat paragraf digunakan untuk diserahkan dengan CV Anda. Saat ini Anda melakukan ini ketika diminta secara eksplisit. Surat pengantar yang diketik menjadi norma sekarang.

Sebagai bagian integral dari lamaran pekerjaan Anda, surat lamaran Prancis harus mengacu pada rencana Anda saat ini dan masa depan, menunjukkan kepada calon majikan Anda apa yang ingin Anda lakukan sekarang dan apa yang akan Anda lakukan untuk mereka di masa depan. Perekrut dan pemberi kerja paling tertarik pada masa depan perusahaan dan organisasi yang mereka wakili.

Di surat lamaran, tulis nama, kewarganegaraan dan informasi kontak Anda termasuk alamat, telepon / fax dan e-mail Anda. Seringkali surat lamaran dan CV disimpan dalam file untuk waktu yang lama, jadi setiap detail kontak yang Anda berikan harus tetap akurat dalam jangka panjang. Nomor telepon siang hari dengan kode akses internasional dan alamat email adalah yang paling penting.

Tulis surat Anda dengan gaya pendek dan profesional menggunakan kata-kata kekuatan dan kata kerja. Singkat dan langsung ke intinya secepat mungkin. Pisahkan paragraf mana pun, yang lebih panjang dari tujuh baris, menjadi paragraf pendek yang mudah dimengerti.

Pelamar pekerjaan sering melampirkan pada surat pengantar “Saluran Profesi Projet”Halaman yang dapat dibandingkan dengan bagian“ Tujuan Karir ”di sebuah CV Amerika.

Ini adalah deskripsi yang sangat singkat (dalam beberapa kalimat) tentang apa yang ingin Anda capai secara profesional dan sosial, sejalan dengan pendidikan, pengalaman dan keterampilan Anda, selama periode beberapa tahun ke depan. Ini berisi informasi tentang fungsi, tingkat tanggung jawab dan tingkat gaji yang ingin Anda miliki, serta jenis perusahaan atau gaya perusahaan tempat Anda ingin bekerja.

"Project Professionnel" tidak menggantikan CV, tetapi menambahkan sesuatu yang ekstra ke lamaran pekerjaan Anda. Itu membuat pencarian pekerjaan Anda lebih mudah karena Anda dan calon pemberi kerja tahu persis apa yang Anda inginkan.

Jelaskan mengapa Anda menanggapi lowongan dan mengapa Anda menganggap diri Anda orang yang tepat untuk pekerjaan itu - terutama ketika Anda adalah kandidat asing. Dengan mengutip contoh, tekankan bagaimana Anda dapat menambah nilai atau berkontribusi ke tempat kerja di Prancis.

Tutup surat pengantar Prancis dengan kalimat yang menyatakan kesediaan Anda untuk menjelaskan aplikasi Anda secara lebih rinci selama wawancara pribadi.

Dalam beberapa tahun terakhir ini menjadi semakin populer untuk bergabung dengan LinkedIn or Facebook situs web jejaring sosial untuk para profesional, tempat Anda dapat mencari pekerjaan dan memiliki profil konten kaya yang dioptimalkan kata kunci dengan CV saat ini. Mempekerjakan manajer menggunakannya lebih sering untuk berkonsultasi dengan profil dan suplemen Anda atau memeriksa CV yang Anda kirim. Jika Anda tidak memiliki akun, buat akun dan sertakan tautan media sosial Anda di CV Anda.
Namun, Anda harus mengelola kehadiran online Anda. Singkirkan semua foto dan pernyataan yang dapat berdampak buruk pada Anda. Dari sudut pandang pemberi kerja, seseorang yang menekankan berpesta di situs jejaring sosial tidak berfokus pada pekerjaan dan mereka yang memposting keluhan tentang pekerjaan atau kolega adalah kandidat yang kurang diinginkan. CV online tidak boleh menyertakan informasi sensitif karena dapat menunjukkan kurangnya rasa hormat terhadap kerahasiaan dan kebijaksanaan.

Periksa ejaan dan tata bahasa surat pengantar Anda di Prancis. Gunakan pemeriksa ejaan dan tata bahasa pengolah kata. Jika Anda tidak yakin dengan kemampuan Anda untuk mendeteksi kesalahan tata bahasa, tanda baca, dan penggunaan bahasa dalam bahasa Prancis atau bahasa lain atau jika Anda memerlukan bantuan dalam mengatur surat lamaran Anda, kirimkan ke profesional untuk mendapatkan bantuan.

Ingatlah bahwa CV Anda harus ditargetkan, scannable dan menghasilkan hit. Jika Anda mengalami kesulitan dengan file menulis CV alih-alih menatap secarik kertas kosong, gunakan sampel CVCV template atau:

Sebagian besar perekrut berharap menerima surat lamaran bersama dengan CV Anda.
Jadi, siapkan a sampul surat meyakinkan pembaca mengapa Anda adalah kandidat terbaik untuk wawancara.
Jika Anda mengalami kesulitan dengan menulis surat lamaran menggunakan salah satu dari ini:

Info Surat Pengantar Prancis Lainnya

Jika surat lamaran Prancis Anda dan Prancis CV siap, sedia, e-mail mereka kepada calon pemberi kerja yang dipilih selama a mencari pekerjaan di Perancis.

Ketika Anda menerima undangan untuk France wawancara kerja, Anda dapat mengajukan permohonan untuk a Prancis visa serta Ijin kerja France, dan mulai persiapkan diri Anda untuk a France wawancara kerja.

Melihat Prancis dress code karena cara Anda berpakaian adalah salah satu atribut terpenting dalam disewa.

Periksa wawancara kerja dos & don'ts, Tips wawancara kerja dan lainnya keterampilan mencari kerja halaman. Cari tahu mengapa orang tidak disewa untuk pekerjaan yang tersedia.

Selain itu, pada internasional Info, pencarian pekerjaan, sampul surat, Visa & izin kerja, wawancara kerja serta dress code halaman Anda akan menemukan banyak tips yang berguna untuk pencari kerja di luar negeri.

Semoga sukses surat lamaran Prancis!