CV & Resume untuk Pencarian Kerja di Seluruh Dunia

Di seluruh dunia pengusaha mencari yang sama kualitas dalam pelamar mereka terlepas dari apakah pekerjaan tersebut di Amerika Serikat, Polandia or Hong Kong. Melamar pekerjaan di luar negeri berbeda dari satu negara ke negara.

Kandidat harus menyadari bahwa mungkin ada konvensi halus yang terkait dengan CV & resume, surat pengantar dan proses aplikasi kerja di berbagai negara. Karena itu, jika Anda ingin aplikasi pekerjaan Anda dianggap serius, Anda harus mempertimbangkan perbedaan nasional dengan benar.

Argentina Denmark Italia Pakistan Korea Selatan
Australia Rep Dominican Jepang Panama Spanyol
Austria Ekuador Kenya Paraguai Swedia
bahrain Mesir Kuwait Peru Swiss
Bangladesh Finlandia Liechtenstein Pilipina Taiwan
Belgium Perancis Luksemburg Polandia Thailand
Bolivia Jerman Malaysia Portugal Turki
Brazil Yunani Malta Puerto Rico UEA
Kanada Guatemala Mexico Qatar UK
Chili Hong Kong Maroko Rumania Ukraina
Cina Hungaria Belanda Rusia Uruguay
Kolumbia India Selandia Baru Arab Saudi Amerika Serikat
Kosta Rika Indonesia Nigeria Singapura Venezuela
Siprus Irlandia Norway Slovakia Vietnam
Czechia Israel Oman Afrika Selatan Virgin Islands

Seperti yang Anda lihat dari tabel di atas, sebagian besar negara, kecuali Kanada dan AS, menggunakan resume, bukan CV. Bahkan di Afrika Selatan memanggil CV, resume menjadi lebih populer. Di Cina, Jepang dan Selandia Baru, CV dan resume, digunakan secara bergantian tanpa mempengaruhi struktur dan fungsinya.

Mencari pekerjaan internasional dengan memilih kata kunci seperti pekerjaan, industri atau perusahaan dan lokasi seperti kota, provinsi, negara, pos atau kode pos.

Mesin pencari kerja mencari pekerjaan di semua papan pekerjaan utama, surat kabar, industri niche, dan situs pekerjaan perusahaan.

Anda dapat mencari pekerjaan internasional sekarang, tapi ketika Anda menemukan pekerjaan yang cocok Anda harus menerapkan segera dengan saat Anda CV or lanjut.

CV & Lanjutkan Konten

Pemberi kerja di luar negeri ingin tahu lebih banyak tentang Anda daripada hanya karakteristik Anda yang mungkin membuat Anda memenuhi syarat untuk pekerjaan dan situasi kehidupan internasional, sebelum mencabut Anda (dan mungkin keluarga Anda) dan mengangkut Anda ribuan kilometer ke operasi luar negeri mereka. .

Sedangkan resume hanya merupakan cerminan dari pencapaian utama Anda, CV adalah catatan terperinci tentang pengalaman pendidikan dan kerja Anda sampai saat ini. Umumnya apa yang masuk ke CV internasional Anda tidak terlalu bervariasi saat melamar pekerjaan di berbagai negara.

Singkatnya, resume adalah Gaya Amerika CV, Yang rincian pekerjaan terbaru pertama dan menyoroti aspek utama karir Anda. Hal ini kurang terstruktur, dalam gaya narasi dan lebih singkat dari CV. Hal ini juga lebih subjektif.

A CV mirip dengan lanjut dalam hal ini memberikan rincian lebih lanjut tentang kualifikasi, pengalaman, dan pendidikan profesional seseorang. Namun, istilahnya Daftar Riwayat Hidup paling sering disebut CV biasanya memiliki arti yang berbeda tergantung pada apakah seseorang mendistribusikan CV di AS, Kanada atau internasional (di luar AS atau Kanada) atau mencari posisi fakultas, akademik, penelitian, klinis atau ilmiah.

Anda dapat mengubah resume Anda diperbarui ke CV dengan menambahkan informasi rinci yang relevan dan memperluas deskripsi dari pengalaman pendidikan dan profesional Anda atau Anda dapat mengubah CV Anda saat ini menjadi resume dengan memperpendek beberapa deskripsi dari pengalaman pendidikan dan profesional Anda.

Namun demikian, resume mana pun, CV atau Curriculum Vitae yang Anda pilih, harus ditargetkan serta scannable karena itu:

  • Memaksimalkan kemampuan komputer untuk "membaca" CV Anda.
  • Memaksimalkan kemampuan Anda untuk mendapatkan hit.

Tujuan anda CV atau Resume harus membujuk perekrut untuk mengundang Anda untuk a wawancara kerja. Karena itu, CV atau resume anda adalah alat pemasaran, Yang perlu disesuaikan untuk pasar di mana Anda berniat untuk menggunakannya.

CV & Format Lanjutkan

CV dan resume biasanya terstruktur di membalik urutan kronologis (Aktivitas terbaru pertama), atau dalam agar fungsional (Kegiatan dikelompokkan tematis). Itu panjangnya dari CV internasional Anda sangat bervariasi di berbagai negara.

Memeriksa ejaan dan tata bahasa dari CV atau resume. Gunakan pemeriksa ejaan dan tata bahasa pengolah kata. Jika Anda tidak yakin dengan kemampuan Anda untuk mendeteksi kesalahan tata bahasa, tanda baca, dan penggunaan dalam bahasa Inggris atau bahasa lain atau jika Anda memerlukan bantuan dalam mengatur resume atau CV Anda, kirimkan ke profesional untuk mendapatkan bantuan.

Ingat bahwa CV / resume Anda harus ditargetkan, scannable dan menghasilkan hit. Jika Anda mengalami kesulitan dengan file menulis CV or menulis resume alih-alih menatap secarik kertas kosong, gunakan sampel CV serta CV template, contoh resume serta CV template.

Sebagian besar perekrut berharap menerima surat lamaran bersama dengan CV atau resume Anda. Jadi, siapkan sampul surat meyakinkan pembaca mengapa Anda adalah kandidat terbaik untuk wawancara menggunakan menulis surat lamaran tip.

Dalam beberapa tahun terakhir ini menjadi semakin populer untuk bergabung dengan LinkedIn or Facebook situs jejaring sosial untuk para profesional, di mana Anda dapat mencari pekerjaan dan memiliki profil konten yang kaya akan kata kunci dan profil Anda dengan CV / resume terkini. Mempekerjakan manajer menggunakannya lebih sering untuk berkonsultasi dengan profil dan suplemen Anda atau memeriksa terhadap CV / resume yang Anda kirim. Jika Anda tidak memiliki akun, buat satu dan sertakan link media sosial Anda di CV / resume Anda.
Namun, Anda harus mengelola kehadiran online Anda. Hilangkan semua foto dan pernyataan yang dapat berdampak buruk pada Anda. Dari sudut pandang majikan, seseorang yang menekankan berpesta di situs jejaring sosial tidak fokus pada pekerjaan dan mereka yang memposting keluhan tentang pekerjaan atau kolega adalah kandidat yang kurang diinginkan. CV / resume online tidak boleh menyertakan informasi sensitif karena mereka dapat menunjukkan kurangnya rasa hormat terhadap kerahasiaan dan kebijaksanaan.

Setelah menyelesaikan aplikasi pekerjaan Anda, melanjutkan atau CV dan surat lamaran Anda harus menyerahkannya kepada headhunter dan perekrut di tempat-tempat di mana Anda ingin bekerja.

Info CV & Resume Lainnya

Agar berhasil dalam mencari pekerjaan dan mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan, Anda perlu mempersiapkan a sampul surat serta CV or lanjut yang harus Anda e-mail langsung ke calon majikan yang dipilih selama a pencarian pekerjaan.

Ketika Anda menerima undangan untuk wawancara, Anda dapat mengajukan permohonan untuk a Visa serta izin kerja. Kemudian siapkan diri Anda dan lihatlah dress code karena cara Anda berpakaian adalah salah satu atribut terpenting dalam disewa.

Periksa wawancara kerja dos & don'ts dan lainnya keterampilan mencari kerja halaman. Cari tahu mengapa orang tidak disewa untuk pekerjaan yang tersedia.

Selain itu, pada pencarian pekerjaan, visa, izin kerja, surat pengantar, CV & resume, wawancara kerja serta kode pakaian halaman, Anda akan menemukan tips yang sangat berguna bagi banyak negara yang berbeda.

Semoga sukses CV & resume!