Informasi internasional untuk Pencari Kerja

bekerja di luar negeri terdengar seperti sebuah petualangan untuk banyak orang. Namun pencarian pekerjaan membutuhkan lebih dari sekedar jelas CV & lamaran menulis dan menerjemahkan, itu membutuhkan persiapan yang matang. Anda akan mengalami masalah yang bahkan mungkin tidak terlintas dalam pikiran Anda ketika Anda memutuskan untuk mencari pekerjaan di luar negeri.

Jangan menganggap remeh pengaruh yang mereka miliki terhadap efek petualangan Anda! Misalnya, Anda akan mengalami aturan dan praktik imigrasi yang tidak biasa, prosedur lamaran kerja yang aneh, kriteria pemilihan kandidat baru dan budaya manajemen yang berbeda.

Sebagian besar kunjungan ke negara asing bebas masalah, tetapi Anda harus waspada terhadap risiko global serangan teroris internasional, yang dapat menyerang sasaran sipil, termasuk tempat-tempat yang sering dikunjungi oleh ekspatriat dan pelancong asing seperti restoran, hotel, klub, dan area perbelanjaan. Anda harus sangat berhati-hati karena situasi keamanan yang memburuk.
Kegiatan kriminal, serta demonstrasi dan protes sesekali, tetap menjadi perhatian di sejumlah negara. Dalam beberapa tahun terakhir, banyak pihak berwenang telah melakukan sejumlah investigasi dan operasi terhadap kejahatan terkait narkoba dan jaringan teroris.
Memantau siaran berita lokal dan pesan konsuler. Memastikan bahwa dokumen perjalanan dan visa yang saat ini, valid dan diamankan di tempat yang aman. Membawa fotokopi dokumen perjalanan Anda sebagai pengganti dari aslinya. Mempertahankan profil rendah, bervariasi kali dan rute perjalanan, dan berhati-hati saat mengemudi. Membuat kontak lokal cepat dan mencari dukungan dari para ekspatriat lainnya akan sangat meningkatkan kenyamanan dan keselamatan.

Keahlian yang paling berharga dalam pencarian kerja internasional adalah meneliti

If Anda tidak tahu, apa yang ingin Anda lakukan atau di mana Anda ingin bekerja, penelitian dapat membantu Anda memperjelas dan mempersempit tujuan Anda.

If Anda tahu, apa yang akan Anda lakukan dan di mana Anda ingin melakukannya, penelitian itu untuk melihat bagaimana untuk melanjutkan jika ide Anda adalah layak.

Anda harus siap untuk mengambil negara asing karena dengan semua kesulitan yang, kontradiksi dan tantangan. Penelitian praktek budaya dan bisnis host negara calon begitu, pada sebuah wawancara, Anda dapat membuat kesan pertama yang baik.

Dalam beberapa tahun terakhir ini menjadi semakin populer untuk bergabung dengan LinkedIn or Facebook situs jejaring sosial untuk para profesional, di mana Anda dapat mencari pekerjaan dan memiliki profil konten yang kaya akan kata kunci dan profil Anda dengan CV / resume terkini. Mempekerjakan manajer menggunakannya lebih sering untuk berkonsultasi dengan profil dan suplemen Anda atau memeriksa terhadap CV / resume yang Anda kirim. Jika Anda tidak memiliki akun, buat satu dan sertakan link media sosial Anda di CV / resume Anda.
Namun, Anda harus mengelola kehadiran online Anda. Hilangkan semua foto dan pernyataan yang dapat berdampak buruk pada Anda. Dari sudut pandang majikan, seseorang yang menekankan berpesta di situs jejaring sosial tidak fokus pada pekerjaan dan mereka yang memposting keluhan tentang pekerjaan atau kolega adalah kandidat yang kurang diinginkan. CV / resume online tidak boleh menyertakan informasi sensitif karena mereka dapat menunjukkan kurangnya rasa hormat terhadap kerahasiaan dan kebijaksanaan.

wawancara dimulai sering dengan beberapa obrolan informal. Cobalah untuk menunjukkan pengetahuan tentang sejarah, politik, geografi, ekonomi dan budaya negara tuan rumah. Pewawancara, sangat menghargai pengetahuan seperti itu.

Selama wawancara, Anda perlu menunjukkan bahwa Anda fleksibel, sensitif secara budaya, mampu beradaptasi dengan keadaan dan budaya baru dan bahwa Anda memiliki ketekunan dan motivasi (untuk pekerjaan, bukan lokasi!).

Oleh karena itu, jika Anda ingin aplikasi pekerjaan Anda dianggap serius, Anda harus mempertimbangkan perbedaan nasional benar.

Argentina Denmark Italia Pakistan Korea Selatan
Australia Rep Dominican Jepang Panama Spanyol
Austria Ekuador Kenya Paraguai Swedia
bahrain Mesir Kuwait Peru Swiss
Bangladesh Finlandia Liechtenstein Pilipina Taiwan
Belgium Perancis Luksemburg Polandia Thailand
Bolivia Jerman Malaysia Portugal Turki
Brazil Yunani Malta Puerto Rico UEA
Kanada Guatemala Mexico Qatar UK
Chili Hong Kong Maroko Rumania Ukraina
Cina Hongaria Belanda Rusia Uruguay
Kolumbia India Selandia Baru Arab Saudi Amerika Serikat
Kosta Rika Indonesia Nigeria Singapura Venezuela
Siprus Irlandia Norway Slovakia Vietnam
Czechia Israel Oman Afrika Selatan Virgin Islands

Anda dapat mencari pekerjaan internasional dengan memilih kata kunci seperti pekerjaan, industri atau perusahaan dan lokasi seperti kota, provinsi, negara, pos atau kode pos.

Mesin pencari kerja mencari pekerjaan di semua papan pekerjaan utama, surat kabar, industri niche, dan situs pekerjaan perusahaan.

Ingat bahwa CV / resume Anda harus ditargetkan, scannable dan menghasilkan hit. Jika Anda mengalami kesulitan dengan file menulis CV or menulis resume alih-alih menatap secarik kertas kosong, gunakan sampel CV, CV template, contoh resume serta CV template atau:

Sebagian besar perekrut mengharapkan untuk menerima surat lamaran bersama dengan resume atau CV Anda.
Jadi, siapkan a sampul surat meyakinkan pembaca mengapa Anda adalah kandidat terbaik untuk wawancara.
Jika Anda mengalami kesulitan dengan menulis surat lamaran menggunakan salah satu dari ini:

Setelah menyelesaikan lamaran kerja, resume atau CV dan surat lamaran Anda harus menyerahkannya ke majikan dan perekrut pekerjaan di tempat-tempat di mana Anda ingin bekerja.

Informasi Internasional lainnya

Untuk menjadi sukses dalam pencarian pekerjaan Anda dan mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan, Anda perlu menyiapkan sampul surat serta CV or lanjut yang harus Anda e-mail langsung ke calon majikan yang dipilih selama a pencarian pekerjaan.

Ketika Anda menerima undangan untuk wawancara, Anda mungkin mengajukan permohonan untuk Visa serta izin kerja. Kemudian siapkan diri Anda untuk wawancara kerja dan lihatlah kode berpakaian karena cara Anda berpakaian adalah salah satu atribut terpenting dalam disewa.

Periksa wawancara kerja do & tidak dan lainnya keterampilan mencari kerja halaman. Cari tahu mengapa orang tidak disewa untuk pekerjaan yang tersedia.

Selain itu, pada pencarian pekerjaan, visa, izin kerja, sampul surat, CV & lamaran, wawancara kerja serta kode pakaian halaman, Anda akan menemukan tips yang sangat berguna bagi banyak negara yang berbeda.

Good luck dengan informasi internasional!